Trei femei executate politic de baronii locali PNL Șelimbăr – USR singurii care au luptat pentru drepturile acestor victime ale sistemului eșuat al valutiștilor

Dragos Durbaca
26 05 2026
00:59

Ceea ce s-a întâmplat la ultima ședință a Consiliului Local Șelimbăr nu mai seamănă cu o administrație publică modernă, ci cu un mecanism politic brutal, în care oamenii incomozi sunt eliminați, voturile sunt reinterpretate din mers, iar banul public curge fără rușine către rețelele de influență ale puterii locale.

Sub pretextul „eficientizării” și al „reducerii cheltuielilor”, administrația condusă de Grecu Marius a încercat să execute administrativ trei angajați ai Primăriei. Trei oameni care, potrivit acuzațiilor lansate în plenul ședinței, ar fi devenit incomozi pentru sistemul politic local încă din anul electoral 2024, când nu au intrat disciplinat în linia de comandă a „echipei galbene”.

În timp ce trei persoane sunt împinse spre șomaj și umilință publică, aceeași administrație continuă să verse aproape 1,5 milioane de euro în clubul CSC 1599 Șelimbăr pentru anul 2026. În total, peste 7 milioane de euro ar fi fost pompate în ultimii ani într-un proiect fotbalistic fără rezultate notabile, fără performanțe reale și fără explicații convingătoare privind utilitatea publică a acestor sume uriașe.

Austeritate pentru angajați – Belșug pentru fotbalul de partid

Aceasta pare să fie adevărata doctrină administrativă de la Șelimbăr, iar cinismul a atins cote revoltătoare în momentul în care viceprimarul PNL Oană Cornel le-ar fi sugerat ironic celor de la USR să le angajeze ei pe femeile disponibilizate „pe post de secretară”.

O replică ce trădează perfect aroganța unei administrații care pare să fi uitat că vorbește despre destine umane, nu despre piese de mobilier mutabile prin birouri sau de valută schimbată în containerele primăriei.

În paralel, consilierii opoziției ( USR) au ridicat o întrebare explozivă:

Cum se face că angajații considerați „problemă bugetară” sunt exact cei fără protecție politică, în timp ce rudele oamenilor din sistem rămân bine ancorate în primărie? ( fiica viceprimarului și sora consilierului Bratu Vasile, ambii PNL ).

Baronii locali fac legea și în anul 2026

Viceprimarul PNL Oană Cornel și consilierul PNL Bratu Vasile, au ajuns în centrul acuzațiilor privind posibile conflicte de interese, după ce în ședință s-a discutat despre existența unor membri de familie angajați în instituție.

Cu alte cuvinte, cei care votează reorganizarea și concedierile sunt exact cei care au rude protejate de efectele acestei „curățenii administrative”.

Dacă nu este conflict de interese, atunci măcar imaginea unei administrații profund compromise moral tot rămâne.

Dar adevărata detonare a scandalului a venit în momentul votului.

Proiectul avea aviz negativ din partea comisiei de specialitate încă din 11 mai 2026. Nu existau suficiente voturi pentru adoptare, motiv pentru care proiectul fusese retras inițial de pe ordinea de zi. Numai că administrația a revenit obsesiv cu el, într-o nouă ședință extraordinară convocată pe repede înainte, semn că miza era prea mare pentru a accepta un eșec politic.

De aici începe teatrul absurdului administrativ

Inițial, secretarul general al comunei a anunțat că proiectul ar fi trecut cu 8 voturi „pentru”. Numai că documentele oficiale indicau clar necesitatea unei majorități absolute de 9 voturi. După intervenții și verificări suplimentare, concluzia logică și legală a fost una singură:

PROIECTUL ESTE RESPINS!

Finalul? Demn de un regim care își rescrie propriile reguli după nevoia domnului Oană și ,,cățeii” dânsului.

La câteva ore de la ședință, consilierii locali primesc un e-mail prin care sunt informați că proiectul este totuși… ADOPTAT cu aceleași 8 voturi. Fără explicații clare, fără transparență, fără rușine, tipic PNL.

Practic, la Șelimbăr, voturile par să funcționeze după principiul: „nu contează ce votați, contează cine numără voturile.

Cum poate un proiect să fie respins și adoptat în aceeași zi?

Cine schimbă regulile majorității după închiderea ședinței?

Cine își asumă această reinterpretare care aruncă administrația locală într-un scandal juridic și moral uriaș?

Tot acest episod lasă impresia unui sistem politic local sufocat de aroganță, clientelism și sete de control după modelul doamnei Președine al Consiliului Județean Sibiu Daniela Cîmpean și a deputatei Raluca Turcan, ambele PNL bineînțeles.

Un sistem în care banul public este direcționat generos către proiectele de imagine ale puterii, în timp ce angajații fără susținere politică sunt transformați în victime perfecte pentru demonstrații de forță administrativă marca PNL Șelimbăr.

La Șelimbăr nu mai vorbim doar despre o simplă reorganizare, ci vorbim despre o administrație acuzată că folosește instituția publică drept armă politică. Vorbim despre presiune, favoruri, protecție pentru apropiați și execuții pentru cei incomozi.

Întrebarea care rămâne este una simplă și devastatoare:

Dacă pentru trei oameni fără putere politică se poate ajunge până la reinterpretarea voturilor și răsturnarea regulilor, atunci ce mai înseamnă astăzi legalitatea în administrația de la Șelimbăr condusă de infatuarea PNL-istă, aparent model copiat de la tătucul Bolojan.

Sursa: Primăria Șelimbăr